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被谷歌解雇的AI倫理專家宣布成立AI研究所 防止AI傷害
2024-05-13

  新(xin)浪高新(xin)科技(ji)訊 北京時間12月2日晚間新(xin)聞,據報道,在被谷歌(ge)開除(chu)整整一年(nian)后,著名的人(ren)工智能(neng)倫理(li)專家蒂姆尼刻·格(ge)布魯(Timnit Gebru)本日頒(ban)布發表,將建立一個新(xin)的人(ren)工智能(neng)(AI)研(yan)究所,致(zhi)力于(yu)成為一家供應差(cha)別看法、并(bing)避免損害的自力機(ji)構。

  該(gai)AI研(yan)討所被稱(cheng)為(wei)“Distributed AI Research”(分布式人工智能研(yan)討,簡稱(cheng)DAIR),曾(ceng)經(jing)獲得了福(fu)特汽車(che)、MacArthur、Kapor Center、洛(luo)克菲(fei)勒(Rockefeller)和(he)“開(kai)放社會(hui)”(Open Society)基金會(hui)的幫助(zhu)。

  將來一年,該AI研(yan)討(tao)所企(qi)圖(tu)禮聘5名研(yan)討(tao)人(ren)員。格布魯正在(zai)采訪中(zhong)稱,該研(yan)討(tao)所的首位研(yan)討(tao)員雷塞刻(ke)·塞法(fa)拉(Resetje Sefala)正在(zai)南非(fei)事情,研(yan)討(tao)若何運用(yong)計算(suan)機(ji)視覺算(suan)法(fa)和衛星圖(tu)象來追蹤“空間種族斷(duan)絕”(某些地區的少數(shu)群體(ti)斷(duan)絕)相干(gan)題目。

  格布(bu)魯暗示,投(tou)資人工智能研討(tao)的(de)兩個(ge)重要效果是(shi),“若何(he)(he)讓一(yi)家大公司(si)盡量多地(di)贏利,和(he)“若何(he)(he)更(geng)有(you)效地(di)殺死更(geng)多的(de)人”。她說:“這便(bian)是(shi)我(wo)(wo)們當前籌集資金(jin)開展(zhan)人工智能研討(tao)的(de)兩個(ge)根基方針。那末,是(shi)不是(shi)另有(you)其他挑選呢?這便(bian)是(shi)我(wo)(wo)想要考證的(de)。”

  而(er)格(ge)布魯試(shi)圖正在企業或軍事影響力以(yi)外,打造一個研討小組,經過存眷環球(qiu)視角和“代表性缺乏的(de)群體(ti)”,來防備人工智能(neng)體(ti)系(xi)的(de)損害。跟著人工智能(neng)體(ti)系(xi)的(de)如(ru)日中天,該(gai)范疇已被大型公(gong)司所核心,這一些(xie)公(gong)司能(neng)夠會(hui)見適用(yong)于(yu)構建算法(fa)的(de)海量(liang)數據和較量(liang)爭論(lun)才能(neng)。

被谷歌解雇的AI倫理專家宣布成立AI研究所 防止AI傷害

  格布魯和(he)(he)其(qi)他研究人員,和(he)(he)一些運動人士以為,這一趨向(xiang)正使該行業變得(de)更難(nan)進入,尤其(qi)是關于(yu)那些面對(dui)人工智(zhi)能損害(hai)風險的群體。而這一些公司常常無(wu)視(shi)取成見和(he)(he)負面后果(guo)相(xiang)干(gan)的題目,或讓那些和(he)(he)盤托出的人保持沉默(mo)。

  格布魯(lu)的人(ren)工智(zhi)能研討(tao)(tao)所在(zai)一份聲明中稱:“人(ren)工智(zhi)能這不是(shi)不可避免(mian)的,它的傷害(hai)是(shi)能夠預防的。當它的研討(tao)(tao)和安排涵蓋分歧的視角和三思(si)而后行的程(cheng)序時,它也許(xu)便是(shi)有益(yi)的。”格布魯(lu)將擔負該研討(tao)(tao)所的施行董事。

  客歲,格布(bu)魯(lu)被谷(gu)歌辭(ci)退(tui)(tui)。她(ta)自(zi)己稱,是因為一篇未揭橥的(de)(de)文章而被谷(gu)歌辭(ci)退(tui)(tui)。據悉,格布(bu)魯(lu)的(de)(de)一篇評論大型人(ren)工智能模子(zi)(包(bao)孕谷(gu)歌開辟的(de)(de)模子(zi))的(de)(de)論文引發了爭議。另外,格布(bu)魯(lu)還公(gong)開責備谷(gu)歌看待女性和黑人(ren)員(yuan)工的(de)(de)體式格局(ju)。

  兩個月后,谷歌又(you)開除了格(ge)布魯的(de)同事瑪格(ge)麗特·米(mi)切爾(Margaret Mitchell)。這引發了人們對(dui)研究人員是不是能夠自在展開自力(li)事情(qing)的(de)質疑。

  格布魯還(huan)盼望她的(de)團(tuan)隊成為一種(zhong)資(zi)源(yuan),為其他組織給予人(ren)工(gong)智(zhi)能項(xiang)目(mu)方面的(de)倡(chang)議。別的(de),她還(huan)計劃為受人(ren)工(gong)智(zhi)能危害(hai)的(de)人(ren)群設立一個獎學金。